Sendo uma modalidade de emprego protegido – Centro próprio – é em si uma unidade produtiva, que visa assegurar aos trabalhadores em regime de emprego protegido o exercício de uma atividade remunerada, assim como, a possibilidade da sua formação e/ou aperfeiçoamento, que permita, sempre que possível, a sua transferência para o mercado normal de trabalho.
Enquadra no seu Departamento de Produção várias áreas, distribuídas por dois setores (setor oficinal e setor agro).
Este Departamento de Produção, é complementado e apoiado por:
Considerando-se os objetivos de cariz laboral / produtiva e de inserção socio-profissional do CEPVI e a imposição legislativa de, no seu quadro de trabalhadores, ter no mínimo 75% de trabalhadores com deficiência, obriga a que tenha uma estruturação orgânica mais exaustiva, não tanto nos aspetos da produção e gestão administrativa e financeira, mas sim, em termos da equipa técnica.
O CEPVI, enquadra-se institucionalmente como uma das muitas respostas, patrocinadas pela APPACDM de Viana do Castelo, inserido no Departamento Sócio-Profissional e Empresarial da mesma. Tem uma gestão autónoma com objetivos empresariais claramente definidos.
Qualquer uma das suas áreas de produção está direcionada para a prestação de serviços, competindo em igualdade de circunstâncias com as suas congéneres do mercado de trabalho. Procura se afirmar como empresa de pleno direito, fundamentando-se no rigor do seu trabalho, quer em termos quantitativos quer sobretudo em termos qualitativos.
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